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点识科技:提升自我是远离职场压榨的最好方法。

2020年才以前没多久,职场圈里就发生了一件令人理屈词穷的工作。1月6日,深圳一公司开创人要求其下属在一天内设计出100张图。更让人无语的是,该开创人在与下属的沟通中,还传达出“每一个100张给我们来挑”、“设计行业都是加班的,你不懂行吗”等不康健的职场不雅念。

跟着吃瓜网友们的围不雅转发,这件事获得了火速的发酵,登上了微博、知乎等平台的热搜TOP3,引起了大年夜量争议,而这位开创人,也顺理成章的成为了2020开年来的第一位“网红”。

对此,点识科技设计部浩繁小伙伴也颁发了自身的见地:

“照8小时谋略,5分钟就必要出一张图,除非粗制滥造,否则根本无法完成。”

“一张设计稿交融了产品代价、客户需求、受众特征,必要大年夜量的心血。”

......

毫无疑问,上诉案例中的设计师面临的是一个极分歧理的义务需求,也可以叫做职场压榨。俗话说得好,职场如疆场,这里抉择着你的成漫空间、人为收入、以致是生活水平。经由过程对无数电商创业者的察看,点识科技觉得,想在职场好好打拼的你,必然要拥有以下两点认知。

好上司与好公司,更建议你选后者

跟一个好上司,进一个好公司,你选哪个?很多人在面临这个选择时,会认为十分纠结。比拟之下,选择好公司会是更明确的抉择。第一,好公司拥有更完善的用人轨制,上司假如不称职,迟早会被换掉落;第二,好公司能让你打仗到较多有质量的事情,利于你的小我生长;第三,好公司能为你的经历供给有分量的背书;第四,好上司大年夜多都邑跳槽到好公司里,只是光阴的问题。

2.赓续提升自我,拥有说走就走的能力

常在河畔走,哪能不湿鞋。不论选择了一家多好的公司,都无法包管完全避免义务超负荷、欺负、裁员等职场负面状况。是以,身为一名职场人,要让自己拥有说走就走的能力。一方面,我们可以经由过程自身专业的研究,让自己变得更有竞争力,能随时经由过程跳槽进入抱负的公司;另一方面,我们可以经由过程副业的垦植,让自己即便失业了,也能维持着正常的收入滥觞。

作为一家电商创业办事企业,点识科技已经帮忙数千论理学员成功创业,此中有全职开店的,也有兼职开店的。这几年,点识科技以“专业、效率、立异、共赢”为核心代价不雅,为职场人的拼搏赛场上,增加了又一丝的可能性。

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